Alors que la Cour suprême s’est prononcée jeudi contre l’action positive dans les admissions à l’université, l’opinion de la majorité conservatrice a noté une exception liée à la défense nationale, affirmant que les académies militaires n’étaient pas couvertes par la décision de la cour. Le gouvernement américain avait soutenu dans un mémoire d’amicus que « …
Avec un sentiment anti-LGBTQ+ accru aux États-Unis et des centaines de projets de loi qui auraient une incidence négative sur les droits LGBTQ+ introduits lors de la session législative de 2023, certains consommateurs qui souhaitent aligner leurs dépenses et leurs investissements sur leurs valeurs pourraient trouver plus difficile que jamais de le faire. En effet, …
La décision de la Cour suprême d’annuler l’action positive dans le processus d’admission à l’université jeudi a peut-être également porté un coup aux efforts lents des entreprises américaines en faveur de la diversité dans les postes de haut niveau, selon des experts et d’autres. Une voix clé qui fait valoir cet argument est la juge …
Les affaires d’action positive que la Cour suprême a décidées jeudi portaient sur les pratiques d’admission dans des universités sélectives. Mais la décision du tribunal pourrait avoir des implications sur la façon dont les collèges de tous types abordent l’aide financière. Il n’est pas rare que les collèges aient des bourses d’études et une aide …
Bien que des politiques économiques qui amélioreraient largement les personnes et les travailleurs à faible revenu aux États-Unis – y compris l’accès à des emplois mieux rémunérés, un salaire minimum plus élevé, des congés familiaux et médicaux payés, des congés de maladie payés, une aide à la garde d’enfants et des soins de santé de …
Dylan Mulvaney, l’influenceuse trans dont la brève campagne promotionnelle avec Bud Light a conduit à des appels au boycott, a rompu son silence sur la question jeudi, affirmant que l’entreprise ne l’avait jamais contactée et qu’elle avait rencontré “plus d’intimidation et de transphobie que je n’aurais pu”. jamais imaginé » à la suite du partenariat. …
Une majorité d’investisseurs de Kroger Co. ont approuvé jeudi une résolution d’actionnaires appelant le géant des supermarchés à produire un rapport sur l’équité salariale raciale et entre les sexes pour ses centaines de milliers d’employés. Dans la proposition, les déposants ont noté que les femmes et les personnes de couleur étaient sous-représentées dans les rôles …
L’industrie de la technologie a connu une baisse de l’équité salariale l’année dernière, tout en réduisant ses équipes de diversité, d’équité et d’inclusion, selon un nouveau rapport. La plateforme de recrutement Hired a déclaré cette semaine que les écarts salariaux se sont creusés en 2022 pour les femmes et les hommes de tous les groupes …
Selon un responsable américain des douanes et de la protection des frontières, l’accent mis sur le travail forcé et les mesures d’application pour le combattre sont “ici depuis un certain temps”. “Ce sera un environnement très différent dans les années à venir”, a déclaré Eric Choy, directeur exécutif de l’application de la loi sur les …
Une femme gestionnaire qui était moins bien payée qu’un homme qu’elle supervisait. Des femmes cadres licenciées pour s’être plaintes de ne pas être payées de la même manière que leurs homologues masculins pour l’exercice des mêmes fonctions. Les femmes professeurs qui n’étaient pas payées autant que les hommes professeurs. Les femmes afro-américaines sont victimes de …
